directora del centro
Tiempo completo • Brooklyn
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Los directores de los centros de The Learning Experience influyen en el crecimiento y desarrollo tanto de los niños como de los maestros. Crean un ambiente de colaboración y comunidad, alentando a todos a prosperar.
Responsabilidades de la función:
LIDERAZGO DE PERSONAS
- Identifica, programa y entrevista a los candidatos a maestros; Construye redes de futuros talentos externos
- Realiza observaciones en el aula, evaluaciones y proporciona comentarios que motivan y fomentan el aprendizaje.
- Administra el equipo para garantizar que el plan de estudios de TLE se ejecute de acuerdo con los estándares de la marca;
- Utiliza una mentalidad de crecimiento para entrenar, entrenar y desarrollarse para el futuro.
- Escucha objetivamente las preocupaciones de los empleados y planifica un curso de acción recomendado
- Crea y comunica horarios semanales
- Gestión diaria de las ratios de aula
- Gestiona el papeleo de las nuevas contrataciones y todos los expedientes de los empleados de conformidad con las normativas estatales de licencias
- Construye y comunica los horarios del centro para garantizar que las proporciones adecuadas estén siempre intactas y que la mano de obra se gestione de manera efectiva según el presupuesto.
ORIENTACIÓN AL CLIENTE
- Dirige un recorrido con las posibles familias, destacando las características clave y los puntos de diferencia de nuestro plan de estudios, la titularidad/calidad de los maestros, etc.
- Se comunica regularmente con las familias sobre el progreso de los estudiantes.
- Ejecuta "complacientes para los padres"
- Ejecución de nuestro Show and Tell
- Audita y mantiene regularmente todos los registros y archivos de los estudiantes y profesores
- Garantiza que el entorno físico y los estándares de salud y seguridad cumplan plenamente con las regulaciones de licencias locales y estatales.
- Gestiona las relaciones con los licenciantes estatales y lleva a cabo evaluaciones del centro
- Responsable de la notificación de accidentes/incidentes
- Gestión de la medicación
- Realiza simulacros mensuales de seguridad de emergencia
- Gestiona la administración de nuevos clientes y archivos de conformidad con las regulaciones estatales de licencias
Calificaciones:
- Debe tener la certificación de enseñanza del Estado de Nueva York
- Dos o más años de experiencia en liderazgo/gestión del centro son altamente preferibles. Se requiere al menos un año de experiencia en liderazgo/gestión del centro.
- Debe tener experiencia profesional en la enseñanza con bebés hasta niños en edad preescolar.
- Grado en Educación Infantil o Máster.
- Conocimiento sólido de las reglas y regulaciones estatales de la licencia.
- Se prefiere la certificación de RCP y primer auxilio.
- Debe cumplir con las pautas específicas del estado
Beneficios:
- Salario competitivo e incentivos basados en el rendimiento.
- Seguro médico y dental a todo riesgo.
- Plan de ahorro para el retiro con aportes patronales.
- Tiempo libre y días festivos pagados.
- Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento profesional.
- Ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo.
Compensación: $70,000.00 - $78,000.00 por año
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro plan de estudios se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades de aprendizaje práctico que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños estudiantes a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad y un área de interés únicas y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
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Vivir la misión y los valores de TLE® todos los días
Nuestra misión es marcar una diferencia positiva en la vida de un niño, sus familias y las comunidades a las que servimos. Logramos esta misión a través de tres valores fundamentales: una mentalidad innovadora, un espíritu colaborativo y un impacto en la comunidad.
Oportunidades de trabajo en el Centro TLE®
El entusiasmo, el compromiso y el cuidado de nuestra gente es lo que hace de TLE® el mejor lugar para trabajar en la educación de la primera infancia. Tus talentos brillarán en nuestros Centros. Son excelentes lugares para perseguir su pasión por la enseñanza, la guardería y la educación de calidad en la primera infancia.
Vea por sí mismo lo que hace que los Centros TLE® sean especiales
Ingrese a un Centro TLE y vea cómo hemos diseñado y construido cada aula para garantizar que nuestros pequeños estudiantes y personal estén seguros y apoyados.