Maestra de niños pequeños
Tiempo completo • Fort Worth
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Descripción de funciones:
Como maestra de niños pequeños (2 -3 años), desempeñas un papel crucial en proporcionar un entorno educativo y enriquecedor para niños de uno a tres años. Su responsabilidad principal es crear un ambiente seguro y estimulante que promueva el desarrollo social, emocional y cognitivo de los niños pequeños. Planificará e implementará actividades apropiadas para su edad, fomentará relaciones positivas con los padres y garantizará el bienestar general de los niños bajo su cuidado.
Responsabilidades clave:
1. Desarrollo del plan de estudios:
- Desarrollar e implementar un currículo apropiado para el desarrollo que apoye las necesidades individuales de los niños pequeños.
- Planifique actividades diarias que promuevan el desarrollo del lenguaje, las habilidades motoras, la socialización y el crecimiento cognitivo.
2. Gestión del aula:
- Crear un ambiente seguro, limpio y organizado en el aula que propicie el aprendizaje.
- Manejar el comportamiento en el aula a través del refuerzo positivo y la comunicación efectiva.
3. Aprendizaje individualizado:
- Reconocer y responder a las necesidades y habilidades únicas de cada niño pequeño.
- Diferenciar la instrucción para adaptarse a los diversos estilos de aprendizaje y etapas de desarrollo.
4. Comunicación con los padres:
- Establecer y mantener una comunicación abierta y regular con los padres sobre el progreso, las actividades y cualquier inquietud de su hijo.
- Llevar a cabo conferencias de padres y maestros para discutir los hitos del desarrollo y abordar las necesidades individuales.
5. Salud y seguridad:
- Garantice la seguridad y el bienestar de los niños pequeños cumpliendo con las pautas de salud y seguridad.
- Administre primeros auxilios básicos cuando sea necesario y comuníquese de manera efectiva con los padres sobre cualquier inquietud relacionada con la salud.
6. Colaboración:
- Trabajar en colaboración con otros maestros y miembros del personal para crear un ambiente de aprendizaje cohesivo y de apoyo.
- Participar en reuniones de personal, desarrollo profesional y sesiones de capacitación.
7. Documentación y evaluación:
- Mantenga registros precisos del desarrollo y progreso de cada niño.
- Realizar evaluaciones para hacer un seguimiento de los hitos del desarrollo y compartir los hallazgos con los padres.
8. Desarrollo profesional:
- Mantenerse informado sobre las mejores prácticas en la educación de la primera infancia.
- Buscar oportunidades de desarrollo profesional para mejorar las habilidades docentes.
Calificaciones:
- Experiencia relevante trabajando con niños pequeños en un entorno educativo.
-Diploma de escuela secundaria / GED o superior
- Certificación de RCP y primeros auxilios (en persona)
- Fuertes habilidades comunicativas e interpersonales.
- Paciencia, flexibilidad y un amor genuino por trabajar con niños pequeños.
Compensación: $14.00 - $16.00 por hora
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro plan de estudios se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades de aprendizaje práctico que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños estudiantes a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad y un área de interés únicas y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
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Vivir la misión y los valores de TLE® todos los días
Nuestra misión es marcar una diferencia positiva en la vida de un niño, sus familias y las comunidades a las que servimos. Logramos esta misión a través de tres valores fundamentales: una mentalidad innovadora, un espíritu colaborativo y un impacto en la comunidad.
Oportunidades de trabajo en el Centro TLE®
El entusiasmo, el compromiso y el cuidado de nuestra gente es lo que hace de TLE® el mejor lugar para trabajar en la educación de la primera infancia. Tus talentos brillarán en nuestros Centros. Son excelentes lugares para perseguir su pasión por la enseñanza, la guardería y la educación de calidad en la primera infancia.
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