Administrador de Cuidado de Niños Toms River, NJ

Administrador de Cuidado de Niños

Tiempo completo • Toms River, NJ
Beneficios:
  • Bonificación basada en el rendimiento
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Horario flexible
  • Seguro de enfermedad
  • Oportunidad de avance
Los administradores de The Learning Experience son responsables del rendimiento operativo del Centro. Tienen una capacidad esencial para tener compromiso con el cliente y liderar a las personas, creando en última instancia un entorno en el que otros puedan prosperar.


Responsabilidades del rol:

OPERACIONES DE NEGOCIO Y LIDERAZGO DE PERSONAS

  • Contrata talentos sobresalientes y se asegura de que el centro cuente con maestros de alto rendimiento
  • Gestiona eficazmente la mano de obra; Aprueba todos los programas de trabajo finales para garantizar que las proporciones adecuadas estén siempre intactas
  • Pronostica la matrícula futura en función de la graduación anual
  • Administra el inventario del centro: suministros de oficina, alimentos, plan de estudios, artículos de reconocimiento del personal, etcétera.
  • Gestiona todas las relaciones con los proveedores: organiza el mantenimiento de las instalaciones y el soporte tecnológico
  • En colaboración con el Director del Centro, lleva a cabo reuniones de equipo para comunicar información importante y establecer una dirección
COMPROMISO CON EL CLIENTE

  • Ejecuta campañas de marketing de marca dentro del centro e implementa actividades de marketing local.
  • Utiliza eficazmente los canales de las redes sociales para la participación y retención de los padres.
  • Nutre a los líderes a través de la programación y realización de recorridos; Haga un seguimiento con las familias potenciales para asegurar la inscripción.
  • Dirige recorridos, destacando las características clave de nuestra marca y el centro y mantiene fuertes conexiones con clientes potenciales
  • Tiene un fuerte entendimiento de las ofertas de cuidado infantil dentro de la comunidad.
  • Mantiene el portal de seguimiento de clientes potenciales y la base de datos de clientes
  • Coordina el proceso de registro y mantiene la información de clientes y empleados en los sistemas del centro
  • Responsable de las comunicaciones con las familias (es decir, facturación, boletines informativos)
  • Planifica y administra el presupuesto para los "complacientes de los padres"
Calificaciones:

  • Capacidad de liderazgo demostrada con un mínimo de 1+ años de experiencia en un entorno de ventas orientado al cliente
  • Trabajé en un entorno de cuidado de niños durante 1+ años
  • Capacidad de aprovechar los datos para comprender el negocio y tomar decisiones
  • Preferiblemente licenciatura
Compensación: $16.00 - $20.00 por hora




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.

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