Director Ejecutivo del Centro Preescolar
Tiempo completo • Omaha, NE- North Streams
Responsive recruiter
Beneficios:
- 401(k)
- Igualación 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Descuentos para empleados
- Comida y aperitivos gratis
- Uniformes gratuitos
- Oportunidad de avance
- Formación y desarrollo
Beneficios:
- 401(k)
- Bonificación basada en el rendimiento
- Salario competitivo
- Descuentos para empleados
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
¡Únase a la Academia de Educación Temprana de más rápido crecimiento en la nación donde "Happy Happens Here"! Cuando se trata de nuestra gente, aquí en The Learning Experience estamos comprometidos a brindar a todos una plataforma para mostrar sus talentos, compartir sus ideas y avanzar en sus carreras en Educación Infantil.
Compensación: 65,000- $ 70,000
Lo que ofrecemos:
Beneficios competitivos: 401K, descuentos en cuidado infantil y más.
Aulas de última generación: Liderar en un entorno escolar y de aula inmersivo utilizando la última tecnología, materiales y recursos para permitir que los niños "aprendan, jueguen y crezcan".
Oportunidades de crecimiento: Capacitación continua y desarrollo profesional, reembolso de matrícula y vías de liderazgo para ayudarlo a alcanzar sus objetivos como educador.
Como uno de nuestros líderes de Happy Center, usted:
- Predicar con el ejemplo, demostrando pasión por marcar la diferencia en la vida de los niños y los empleados creando un entorno de confianza y relación y relacionarse fácilmente con diversos grupos de personas.
- Mantener el entorno físico del centro y todos los procedimientos operativos estándar de salud / seguridad siempre en pleno cumplimiento de las regulaciones de licencias locales y estatales.
- Asegúrese de que el centro siempre cuente con maestros de alto rendimiento mediante la búsqueda activa, la capacitación, el entrenamiento y la participación de los empleados actuales y potenciales.
- Guíe a nuestros maestros usando su pasión por aprender para implementar nuestro plan de estudios patentado y tenga la oportunidad única de usar nuestros personajes atractivos para impulsar el plan de estudios, haciendo de TLE un lugar divertido para que los niños aprendan, jueguen y crezcan.
- Ofrezca resultados comerciales consistentes, medidos a través de la retención y conversión familiar, el crecimiento de la inscripción y las operaciones comerciales. Procesa y mantiene las cuentas por cobrar y por pagar, las pérdidas y ganancias mensuales y la nómina de los empleados.
- Involucra de manera efectiva a las posibles familias a través de recorridos por el centro en persona y virtuales y organiza y ejecuta eventos de marketing comunitario para impulsar la conciencia y la inscripción disponible.
Solicite ahora si:
- Se prefieren tres o más años de experiencia en liderazgo / gestión del centro. Se requieren al menos dos años de experiencia en liderazgo / gestión del centro.
- Tener credenciales administrativas o de director específicas del estado, y cualquier otra directriz específica del estado para el puesto.
- Se prefiere una licenciatura en ECE o un campo relacionado.
- Sólido conocimiento de las normas y reglamentos estatales sobre licencias.
Debe cumplir con los requisitos de investigación de antecedentes o licencias estatales aplicables para el puesto.
Compensación: $ 65,000.00 - $ 70,000.00 por año
Compensación: $65,000.00 - $70,000.00 por año
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro plan de estudios se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades de aprendizaje práctico que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños estudiantes a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad y un área de interés únicas y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Vivir la misión y los valores de TLE® todos los días
Nuestra misión es marcar una diferencia positiva en la vida de un niño, sus familias y las comunidades a las que servimos. Logramos esta misión a través de tres valores fundamentales: una mentalidad innovadora, un espíritu colaborativo y un impacto en la comunidad.
Oportunidades de trabajo en el Centro TLE®
El entusiasmo, el compromiso y el cuidado de nuestra gente es lo que hace de TLE® el mejor lugar para trabajar en la educación de la primera infancia. Tus talentos brillarán en nuestros Centros. Son excelentes lugares para perseguir su pasión por la enseñanza, la guardería y la educación de calidad en la primera infancia.
Vea por sí mismo lo que hace que los Centros TLE® sean especiales
Ingrese a un Centro TLE y vea cómo hemos diseñado y construido cada aula para garantizar que nuestros pequeños estudiantes y personal estén seguros y apoyados.