Subdirector de Educación Infantil
Tiempo completo • Alpharetta, GA - Johns Creek
Beneficios:
- Bonificación basada en el rendimiento
- Descuentos para empleados
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
Beneficios:
- Cuidado infantil GRATUITO
- Tiempo libre remunerado
- Formación remunerada
- Programa de Derivación
- De lunes a viernes
- Curso de certificación de RCP remunerado
- Actividades de agradecimiento al profesorado
Los directores del Centro en The Learning Experience influyen en el crecimiento y desarrollo tanto de los niños como de los profesores. Crean un ambiente de colaboración y comunidad, animando a todos a prosperar.
Responsabilidades del puesto:
LIDERAZGO DEL PUEBLO
- Identifica, programa y entrevista a los candidatos docentes; Construye redes de talento externo del futuro
- Realiza observaciones en el aula, evaluaciones y proporciona retroalimentación que motiva y fomenta el aprendizaje.
- Gestiona el equipo para asegurar que el currículo de TLE se ejecute en línea con los estándares de la marca;
- Utiliza una mentalidad de crecimiento para entrenar, entrenar y desarrollarse de cara al futuro
- Escucha objetivamente las preocupaciones de los empleados y planifica un plan de acción recomendado
- Construye y comunica horarios semanales
- Gestión diaria de las proporciones de clases
- Gestiona la documentación de la nueva contratación y todos los expedientes de empleados cumpliendo con las normativas estatales de licencias
- Construye y comunica los horarios del centro para asegurar que las proporciones adecuadas estén siempre intactas y que la mano de obra se gestione eficazmente según el presupuesto
- Garantiza que todos los profesores reciban formaciones que cumplan con los requisitos estatales y de los TLE
ENFOQUE EN EL CLIENTE
- Guía visitas guiadas e inscripciones con familias potenciales, destacando características clave y puntos de diferencia en nuestro currículo, la permanencia/calidad del profesorado, etc.
- Se comunica regularmente con las familias sobre el progreso y las preocupaciones de los estudiantes
- Ejecuta "complacientes a los padres"
- Ejecución de nuestra aplicación Show and Tell para la comunicación familiar
- Audita y mantiene regularmente todos los registros y expedientes de estudiantes y profesores
- Garantiza que el entorno físico y los estándares de salud/seguridad cumplan plenamente con las normativas locales y estatales de licencias
- Gestiona las relaciones con los licenciantarios estatales y realiza evaluaciones de centros
- Responsable de la notificación de accidentes/incidentes
- Manejo de la medicación
- Realiza simulacros mensuales de seguridad de emergencia
- Gestiona la administración de nuevos clientes y presenta los documentos conforme a las normativas estatales de licencias
- Familiarizado con otras funciones administrativas financieras, incluyendo, pero no limitándose a, presupuestos, estado de resultados y pérdidas y porcentaje laboral
Cualificaciones:
- Se prefieren dos o más años de experiencia en liderazgo/gestión en centros. Se requiere al menos un año de experiencia en liderazgo/gestión del centro.
- Se prefiere ampliamente la experiencia docente profesional con bebés a niños en edad preescolar
- Se prefiere un grado en ECE o campo relacionado
- Sólido conocimiento de las normas y regulaciones estatales de licencias
- Certificación en RCP y primeros auxilios muy preferida
- Debe cumplir con las directrices específicas del estado
- Conducta profesional excepcional
- Excelentes habilidades organizativas y de liderazgo
- Sólidas habilidades de atención al cliente y comunicación
- Capacidad para realizar varias tareas a la vez con atención al detalle
- Entusiasta y adaptable, funciona bien bajo presión
Compensación: 37.000,00 $ - 42,000,00 $ al año
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro plan de estudios se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades de aprendizaje práctico que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños estudiantes a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad y un área de interés únicas y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
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Vivir la misión y los valores de TLE® todos los días
Nuestra misión es marcar una diferencia positiva en la vida de un niño, sus familias y las comunidades a las que servimos. Logramos esta misión a través de tres valores fundamentales: una mentalidad innovadora, un espíritu colaborativo y un impacto en la comunidad.
Oportunidades de trabajo en el Centro TLE®
El entusiasmo, el compromiso y el cuidado de nuestra gente es lo que hace de TLE® el mejor lugar para trabajar en la educación de la primera infancia. Tus talentos brillarán en nuestros Centros. Son excelentes lugares para perseguir su pasión por la enseñanza, la guardería y la educación de calidad en la primera infancia.
Vea por sí mismo lo que hace que los Centros TLE® sean especiales
Ingrese a un Centro TLE y vea cómo hemos diseñado y construido cada aula para garantizar que nuestros pequeños estudiantes y personal estén seguros y apoyados.