Subdirector de Cumplimiento y Administración Charlotte, NC - Mt. Holly Huntersville Rd.

Subdirector de Cumplimiento y Administración

Tiempo completo • Charlotte, NC - Mt. Holly Huntersville Rd.
Beneficios:
  • 401(k)
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Seguro médico
  • Oportunidad de ascenso
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Asistencia para la matrícula
  • Seguro de visión
  • Bono de firma
Bono de contratación de 1.000 dólares – pagado tras 90 días de empleo

Por qué te encantará este papel

¿Disfrutas de la organización, la estructura y ayudar a que una escuela funcione sin problemas?
¿Eres la persona en la que otros confían para preguntas sobre licencias, papeleo o inspecciones?

En The Learning Experience®, buscamos un Subdirector – Cumplimiento y Administración que apoye a nuestro Director del Centro y al equipo directivo manteniendo al centro organizado, listo para la inspección y cumpliendo con el cumplimiento.

Este puesto es de apoyo, no disciplinario. Ayudarás a crear sistemas, reducir el esfuerzo para el liderazgo y asegurarte de que la escuela cumpla con los requisitos estatales, LE y CACFP.

Lo feliz ocurre aquí — y un fuerte cumplimiento ayuda a hacerlo posible.

Lo que harás

Licencias y cumplimiento estatal

  • Apoyar el cumplimiento de las normativas estatales sobre licencias de cuidado infantil
  • Organizar y mantener la documentación y los registros de licencias
  • Ayuda con inspecciones de licencias, renovaciones y seguimientos
  • Haz un seguimiento de los plazos y de la documentación de cumplimiento requerida
Soporte para Estándares TLE

  • Apoyar la Experiencia® de Aprendizaje para los estándares operativos y de seguridad
  • Ayuda a los líderes a mantener las políticas y procedimientos necesarios
  • Identificar brechas de cumplimiento y ayudar con los planes de acción correctiva
Apoyo al Programa CACFP

  • Mantener la documentación del CACFP, incluyendo los recuentos de comidas y los formularios
  • Apoyar las reclamaciones CACFP precisas y oportunas
  • Asistencia con auditorías CACFP y visitas de seguimiento
  • Formar al personal en los procedimientos adecuados de documentación del CACFP
Formación y apoyo al equipo

  • Proporcionar orientación y apoyo a la dirección y al personal
  • Servir como recurso para preguntas relacionadas con el cumplimiento normativo
  • Ayuda a crear sistemas sencillos que mantengan a la escuela en el camino correcto
Lo que buscamos

Obligatorio:

  • 2+ años de experiencia en educación infantil, administración o cumplimiento normativo
  • Conocimiento de la normativa y documentación sobre la licencia de cuidado infantil
  • Sólidas habilidades organizativas y atención al detalle
  • Habilidades claras de comunicación escrita y verbal
  • Cómodo usando Microsoft Word, Excel y el correo electrónico
Preferido:

  • Experiencia como Director, Subdirector o responsable administrativo
  • Experiencia trabajando con CACFP
  • Experiencia preparando inspecciones de licencias
  • Le gusta la estructura, las listas de comprobación y la mejora de procesos
Salario y beneficios

  • Rango salarial: 42.000 $ – 46.000 $
  • Bono de contratación de 1.000 $ (pagado tras 90 días)
  • Plan de jubilación 401(k)
  • Opciones de seguro de salud
  • Tiempo libre remunerado (PTO)
  • Formación e incorporación remunerada
Programa de Beneficios TLE Cares

Ofrecemos acceso a nuestro paquete de beneficios TLE Cares, diseñado para apoyar tu bienestar financiero y personal, incluyendo:

  • Cobertura de Incapacidad a Corto Plazo y Incapacidad a Largo Plazo
  • Seguro de vida pagado por el empleador
  • Planes dentales y de visión opcionales
  • Acceso a recursos de telemedicina y bienestar
  • Beneficios voluntarios adicionales para ayudar a protegerte a ti y a tu familia
  • Liderazgo de apoyo y ambiente laboral positivo
Por qué la experiencia® de aprendizaje

The Learning Experience® es una organización orientada a un propósito comprometida con la educación infantil de alta calidad. Este puesto ofrece la oportunidad de generar un impacto significativo apoyando el cumplimiento, la seguridad y la excelencia operativa en un entorno positivo y colaborativo.
Compensación: 42.000,00 $ - 46,000,00 $ al año




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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¿Por qué elegir The Learning Experience?

Vivir la misión y los valores de TLE® todos los días
Nuestra misión es marcar una diferencia positiva en la vida de un niño, sus familias y las comunidades a las que servimos. Logramos esta misión a través de tres valores fundamentales: una mentalidad innovadora, un espíritu colaborativo y un impacto en la comunidad.
Oportunidades de trabajo en el Centro TLE®
El entusiasmo, el compromiso y el cuidado de nuestra gente es lo que hace de TLE® el mejor lugar para trabajar en la educación de la primera infancia. Tus talentos brillarán en nuestros Centros. Son excelentes lugares para perseguir su pasión por la enseñanza, la guardería y la educación de calidad en la primera infancia.
Vea por sí mismo lo que hace que los Centros TLE® sean especiales
Ingrese a un Centro TLE y vea cómo hemos diseñado y construido cada aula para garantizar que nuestros pequeños estudiantes y personal estén seguros y apoyados.