- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Horario flexible
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de visión
Rango salarial: 110.000 - 120.000 dólares al año
- Posee y gestiona el calendario mensual de cierre para garantizar informes financieros puntuales y precisos
- Supervisa la ejecución de la lista de cierre de cierre de mes y asegúrate de que los procesos se sigan de forma consistente
- Coordinarse con los equipos de soporte contable para resolver los problemas cerrados antes de la finalización financiera
- Asegurar una correcta contabilidad de corte y acumulación para nóminas, subvenciones, CACFP, alquiler, seguros y gastos operativos recurrentes
- Preparar, revisar y aprobar los devengos mensuales y los asientos contables
- Asegúrate de que las entradas sean precisas, correctamente clasificadas y totalmente respaldadas
- Mantener la coherencia en la metodología de devengo y el tratamiento contable mes a mes
- Documentar supuestos y mantener calendarios de soporte organizados
- Prepara y analiza las variaciones financieras mensuales:
- Actual vs Presupuesto
- Mes real vs anterior
- Año real vs anterior
- Identificar factores operativos, problemas contables y elementos puntuales que afectan al rendimiento
- Colaborar estrechamente con el CFO para proporcionar información financiera concisa y accionable para los grupos directivos y propietarios
- Preparar y/o revisar conciliaciones para:
- Efectivo y cuentas bancarias
- Obligaciones en nóminas
- Gastos acumulados
- Prepagos
- Ingresos diferidos
- Saldos intercompañías
- Asegúrate de que todas las cuentas del balance se concilien mensualmente y estén respaldadas con documentación
- Identificar y escalar proactivamente riesgos o discrepancias contables
- Mantener documentación lista para auditoría durante todo el año
- Asegurarse de que exista un apoyo adecuado para el reconocimiento de ingresos, nóminas, devengos y transacciones significativas
- Actuar como contacto principal de contabilidad para auditores externos y asesores fiscales
- Ayudar en el desarrollo y documentación de políticas contables, procedimientos y controles internos
- Utilizar NetSuite como sistema principal de registro
- Revisa los mapeos de cuentas, la estructura de informes y la coherencia del plan de cuentas
- Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia cercana, la precisión en los informes y la escalabilidad
- Recomienda e implementa mejoras en los procesos que reduzcan el trabajo manual, la dependencia del CFO y las correcciones posteriores al cierre
- 5–7+ años de experiencia contable progresiva, idealmente en entornos multi-entidad
- Se prefiere ampliamente la experiencia previa como Controller, Assistant Controller o Senior Accounting Manager
- Sólida contabilidad de devengo y experiencia cerrada en los últimos meses
- Se requiere experiencia en NetSuite
- Se prefiere formación en contabilidad pública
- Conocimiento práctico de los GAAP, auditorías y controles financieros de EE. UU.
- Se prefiere experiencia trabajando con equipos directivos remotos y soporte contable offshore
- La experiencia en negocios multi-ubicación, franquicias, guardería, sanidad, hostelería o servicios es un plus
- Sólidas habilidades analíticas, organizativas y de comunicación
- Cómodo aprovechando la tecnología, la automatización y herramientas basadas en IA para mejorar la eficiencia
- El cierre de fin de mes se realiza de forma constante y eficiente con una intervención mínima de los directores financieros
- Se identifican y explican las variaciones de forma proactiva
- Las conciliaciones de balance son precisas, oportunas y están totalmente respaldadas
- La preparación para auditorías es organizada y sin estrés
- El liderazgo gana confianza en la visibilidad financiera y la precisión en los informes
- El tiempo del CFO pasa de la detección de errores al análisis estratégico y la toma de decisiones
Este es un puesto remoto.
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro plan de estudios se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades de aprendizaje práctico que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños estudiantes a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad y un área de interés únicas y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
