Coordinador curricular Parker

Coordinador curricular

Tiempo completo • Parker
Replies within 24 hours
Beneficios:
  • Coincidencia 401(k)
  • Salario competitivo
  • Descuentos para empleados
  • Comida y aperitivos gratis
  • Uniformes gratuitos
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
Coordinador curricular
La experiencia de aprendizaje

Resumen del puesto:
The Learning Experience busca un Coordinador de Currículo apasionado y organizado que apoye a nuestros profesores en la impartición de una experiencia educativa de alta calidad. El Coordinador del Plan de Estudios garantizará la implementación del currículo, mantendrá el cumplimiento en el aula, formará a los profesores y ayudará a crear entornos de aprendizaje atractivos que promuevan el crecimiento y desarrollo de los niños.

Responsabilidades:

  • Apoyar y supervisar la implementación del currículo The Learning Experience en todas las aulas.
  • Realizar observaciones regulares en el aula y ofrecer orientación y retroalimentación a los profesores.
  • Asegurarse de que las aulas cumplan con las normativas de licencias y los estándares de la empresa.
  • Ayudar a los profesores con la planificación de las clases, la preparación curricular y las estrategias de gestión del aula.
  • Mantener los materiales y recursos curriculares en todo el centro.
  • Formar al nuevo personal sobre las expectativas curriculares, las prácticas educativas y los procedimientos en el aula.
  • Hacer seguimiento y apoyar las evaluaciones y documentación del desarrollo infantil.
  • Colaborar con la dirección del centro para mejorar la calidad educativa y el rendimiento en el aula.
  • Participa en eventos familiares, actividades del centro e iniciativas educativas.
  • Fomentar un entorno de aprendizaje positivo y de apoyo para niños y personal.
Cualificaciones:

  • Se prefiere un título de Asociado o Grado en Educación Infantil o en un campo relacionado.
  • Mínimo de 2 años de experiencia en un entorno de educación infantil.
  • Sólido conocimiento del desarrollo infantil y de prácticas adecuadas para el desarrollo.
  • Se prefiere experiencia previa en liderazgo, coaching o mentoría.
  • Excelentes habilidades organizativas, de comunicación e interpersonales.
  • Capacidad para hacer varias tareas a la vez y colaborar con profesores, familias y liderazgo.
  • Se prefiere conocer las normativas estatales de licencias y los estándares de calidad.
Beneficios:

  • Salario competitivo basado en experiencia y cualificaciones.
  • Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.
  • Ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo.
  • Descuento en cuidado infantil (si procede).
  • Días libres pagados y beneficios festivos.
  • Beneficios para la salud, dentales y la visión (si procede).
Compensación: 23,00 $ la hora




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.

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