- Uniformes gratuitos
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Seguro de visión
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
Horario: A tiempo completo
Salario: 50.000–60.000 dólares al año (basado en experiencia y credenciales)
Credencial requerida: Certificación Director I y Director II
- Recluta, entrevista e incorpora a nuevos educadores
- Observa las aulas regularmente y ofrece formación que promueva el crecimiento docente y la excelencia en el aula
- Apoyar la implementación del currículo propietario L.E.A.P. de The Learning Experience
- Ayudar con la programación del personal manteniendo la proporción de profesores por alumno en Massachusetts
- Mentorizar a los profesores mediante el desarrollo profesional, la fijación de objetivos y la retroalimentación continua
- Mantener archivos y documentación personal conforme a las normativas de la CEE de Massachusetts
- Apoyar el funcionamiento diario del centro y servir como recurso de liderazgo para el personal y las familias
- Mantener el cumplimiento de todas las normas de licencias de la CEE de Massachusetts y las políticas de la empresa
- Ayuda al crecimiento de la matrícula realizando visitas y estableciendo relaciones con familias potenciales
- Ayuda a supervisar la calidad del aula, los estándares de salud y seguridad, y la apariencia del centro
- Colaborar con el Director del Centro para crear una cultura laboral positiva y colaborativa
- Entra en las aulas cuando sea necesario para apoyar a los profesores y mantener una atención de calidad
- Se requiere certificación de Director I y Director II
- Se requiere un mínimo de un año de experiencia en liderazgo en una guardería o centro preescolar autorizado; Dos o más años preferidos
- Experiencia previa docente en aulas de bebés, niños pequeños o preescolares
- Se prefiere un título de grado en Educación Infantil o un campo relacionado
- Sólido conocimiento de las normativas y requisitos de licencias de la CEE en Massachusetts
- Excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y organización
- Se prefiere certificación en RCP y primeros auxilios
- Salario competitivo de 50.000 a 60.000 dólares según la experiencia y las cualificaciones
- Oportunidades de desarrollo profesional y desarrollo en liderazgo
- Descuento para cuidado infantil de empleados
- Equipo de liderazgo de apoyo y entorno de trabajo colaborativo
- Oportunidad de dejar un impacto duradero en niños, familias y compañeros educadores
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro plan de estudios se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades de aprendizaje práctico que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños estudiantes a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad y un área de interés únicas y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
