Asistente de dirección
Grand Rapids - Cascade
Asistente de dirección
Tiempo completo • Grand Rapids - Cascade
Responsive recruiter
Beneficios:
- Uniformes gratuitos
- Seguro médico
- Oportunidad de ascenso
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
- 401(k)
- Coincidencia 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Descuentos para empleados
- Horario flexible
Subdirector – Educación Infantil Temprana
La experiencia de aprendizaje – Cascade, MI
Salario: 48.000–55.000 dólares al año
Calendario: Jornada completa, de lunes a viernes
Salario: 48.000–55.000 dólares al año
Calendario: Jornada completa, de lunes a viernes
Ayuda a liderar una escuela donde niños, familias y profesores prosperen
La Experiencia de Aprendizaje – Cascade busca un Subdirector motivado y colaborativo para unirse a nuestro equipo directivo. Esta es una oportunidad emocionante para un profesional experimentado en la primera infancia que siente pasión por apoyar a los profesores, colaborar con las familias y ayudar a crear una experiencia educativa excepcional para los niños pequeños.
Trabajando junto al Director del Centro, ayudarás a supervisar el funcionamiento diario del centro mientras aseguras el cumplimiento de las licencias, apoyando el desarrollo del personal y manteniendo un entorno de aprendizaje positivo y de alta calidad.
Responsabilidades clave
- Colaborar con el Director del Centro para supervisar las operaciones diarias del centro
- Garantizar el cumplimiento de todas las normativas de licencias, salud y seguridad infantil de Michigan
- Reclutar, entrevistar, incorporar y entrenar a profesores y personal de apoyo
- Ayudar con el personal, la programación y las necesidades operativas diarias
- Realizar observaciones en el aula y apoyar el desarrollo del profesorado
- Ayuda a implementar el currículo L.E.A.P. propietario de The Learning Experience con coherencia y calidad
- Construye relaciones sólidas con familias actuales y potenciales a través de un servicio al cliente excepcional
- Realizar visitas guiadas al centro y ayudar al crecimiento de la matrícula y la retención familiar
- Fomentar una cultura positiva y colaborativa centrada en el trabajo en equipo, la responsabilidad y la excelencia educativa
- Apoya la divulgación comunitaria y las iniciativas de marketing local
Cualificaciones Ideales
- Experiencia previa en liderazgo en un centro de cuidado infantil con licencia, preescolar o programa de educación infantil
- Conocimiento sólido de Requisitos para la licencia de cuidado infantil en Michigan
- Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, organización y resolución de problemas
- Experiencia en coaching y mentoría de equipos docentes
- Se prefiere un título de asociado o grado en Educación Infantil, Desarrollo Infantil o un campo relacionado
- Pasión por crear experiencias excepcionales para niños, familias y educadores
Lo que ofrecemos
-
Salario competitivo de 48.000 a 55.000 dólares al año
- Oportunidades de bonificación
- Desarrollo profesional y formación en liderazgo
- Equipo de liderazgo colaborativo y de propiedad solidaria
- Descuento para cuidado infantil de empleados
- Beneficios de salud, dentales y de la visión para empleados elegibles
- Oportunidades de ascenso dentro de una organización en crecimiento
Solicita hoy mismo
Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera de liderazgo y ayudar a crear un colegio donde a los niños les encanta aprender, a los profesores les guste enseñar y donde las familias se sientan apoyadas, nos encantaría saber de ti. Únete a The Learning Experience – Cascade y ayuda a que Happy Happens Here cada día.
Compensación: 45.000,00 $ - 48,000,00 $ al año
La experiencia de aprendizaje
En The Learning Experience, hacemos que la educación temprana sea alegre, atractiva y divertida para que los niños estén felices de aprender, jugar y crecer.
Nuestro plan de estudios se enfoca en las seis edades y etapas del desarrollo de la primera infancia e involucra a los niños en actividades de aprendizaje práctico que los alientan a explorar y resolver problemas a su propio ritmo de desarrollo. Esto forma una base para que los niños aprendan, jueguen y crezcan bajo el cuidado de nuestros maestros y personal.
En TLE,® hemos creado un elenco completo de personajes que se convierten en educadores, socios y amigos de nuestros pequeños estudiantes a lo largo de su viaje de educación preescolar. Cada personaje tiene una personalidad y un área de interés únicas y da vida al aprendizaje al permitir que los niños exploren el mundo a través de la diversión y la imaginación.
Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Vivir la misión y los valores de TLE® todos los días
Nuestra misión es marcar una diferencia positiva en la vida de un niño, sus familias y las comunidades a las que servimos. Logramos esta misión a través de tres valores fundamentales: una mentalidad innovadora, un espíritu colaborativo y un impacto en la comunidad.
Oportunidades de trabajo en el Centro TLE®
El entusiasmo, el compromiso y el cuidado de nuestra gente es lo que hace de TLE® el mejor lugar para trabajar en la educación de la primera infancia. Tus talentos brillarán en nuestros Centros. Son excelentes lugares para perseguir su pasión por la enseñanza, la guardería y la educación de calidad en la primera infancia.
Vea por sí mismo lo que hace que los Centros TLE® sean especiales
Ingrese a un Centro TLE y vea cómo hemos diseñado y construido cada aula para garantizar que nuestros pequeños estudiantes y personal estén seguros y apoyados.