Profesor Principal - Bono de Incorporación Charlotte, NC - Mt. Holly Huntersville Rd.

Profesor Principal - Bono de Incorporación

Tiempo completo • Charlotte, NC - Mt. Holly Huntersville Rd.
Beneficios:
  • 401(k)
  • Salario competitivo
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Comida y aperitivos gratis
  • Seguro médico
  • Tiempo libre remunerado
  • Bono de firma
*Profesor Principal – Bono de Incorporación de 500 $*
¡Buscamos un profesor principal apasionado, experimentado y dedicado para unirse a nuestro equipo!

En The Learning Experience tienes la oportunidad de crear un entorno de aula positivo, acogedor y atractivo donde "aquí lo feliz sucede" no es solo un lema, sino una forma de vida.

Buscamos un Profesor Principal comprometido con ofrecer una educación infantil de alta calidad, creando un aula donde los niños se sientan seguros, queridos, apoyados y entusiasmados por aprender.

Como Profesor Principal, asumirás un papel activo de liderazgo en tu aula implementando el currículo, manteniendo un entorno de aprendizaje seguro y organizado, apoyando las necesidades de desarrollo de los niños, comunicándote con las familias y colaborando con tu equipo docente.

Si eres un educador infantil entusiasta, fiable y creativo, preparado para liderar un aula y tener un impacto positivo en los más jóvenes, ¡te animamos a que te postules!

Lo que ofrecemos

  • Bono de inicio de sesión de 500 dólares**

  • Salario competitivo y beneficios

  • Aulas de última generación: Nuestros entornos de aula inmersivos utilizan tecnología, materiales y recursos que permiten a los niños aprender, explorar, jugar y crecer en un entorno seguro y estimulante.

  • Oportunidades de crecimiento: Hay formación continua, desarrollo profesional, reembolso de matrícula y vías de liderazgo disponibles para ayudarte a seguir creciendo como educador infantil.

  • Equipo de liderazgo colaborativo y de apoyo

  • Oportunidades de progreso dentro de La Experiencia de Aprendizaje

Como profesor principal, lo harás

  • Crea y mantén un entorno de aula seguro, acogedor, positivo y atractivo.

  • Toma la responsabilidad del funcionamiento diario, la organización y el éxito general de tu aula.

  • Implementar un currículo y experiencias de aprendizaje adecuadas al desarrollo que apoyen el desarrollo social, emocional, físico, del lenguaje y cognitivo de los niños.

  • Planifica y facilita actividades atractivas en el aula, asegurando que las expectativas curriculares se cumplan de forma constante.

  • Apoya las necesidades individuales de cada niño, los hitos de desarrollo, las rutinas y los objetivos de aprendizaje.

  • Fomenta la independencia, la curiosidad, la comunicación, la creatividad y las interacciones sociales positivas.

  • Mantener una supervisión activa y asegurarse de que se cumplan todas las proporciones requeridas entre profesor y niño en todo momento.

  • Proporcionar liderazgo, dirección y apoyo a los profesores asistentes y al resto del personal del aula.

  • Construye relaciones positivas y profesionales con niños, familias, compañeros de trabajo y el liderazgo del centro.

  • Comunícate regularmente con las familias sobre las experiencias diarias de sus hijos, hitos de desarrollo, logros y actividades en el aula a través de nuestra aplicación móvil y conversaciones personales.

  • Mantener un aula organizada, limpia, acogedora y adecuada para su desarrollo.

  • Sigue todas las políticas y procedimientos del centro, así como los requisitos estatales aplicables de licencias, salud y seguridad.

  • Completar la documentación obligatoria del aula, evaluaciones, planes de clase y otros registros con precisión y puntualidad.

  • Sé un modelo positivo a seguir y contribuye a una cultura profesional, de apoyo y orientada al equipo.

Requisitos para profesores principales

Los solicitantes DEBEN cumplir los siguientes requisitos:

  • Se requiere un título de asociado o grado en Educación Infantil, Desarrollo Infantil, Educación o un campo relacionado.

  • Experiencia profesional previa trabajando con niños en un entorno de educación infantil o cuidado infantil autorizado.

  • Se requieren al menos seis meses de experiencia profesional docente; se prefiere un año o más.

  • Capacidad para liderar y gestionar con éxito un aula.

  • Un sólido conocimiento de las prácticas adecuadas para el desarrollo de los niños pequeños.

  • Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión del aula.

  • Fiable, profesional, paciente, enérgico, compasivo y creativo.

  • Capacidad para trabajar de forma colaborativa con familias, profesores y la dirección del centro.

  • Capacidad para cumplir con todos los requisitos estatales aplicables de licencias para cuidado infantil.

Beneficios para el Profesor Principal

  • Seguro médico

  • Seguro dental

  • Seguro de visión

  • 401(k)

  • Tiempo libre remunerado

  • Horario flexible

  • Reembolso de matrícula

  • Descuento para empleados

  • Programa de referencia

  • Asistencia para el desarrollo profesional

  • Oportunidades de ascenso

  • Bono de inicio de sesión de 500 dólares**

Si eres un educador cualificado en educación infantil que está listo para liderar la creación de un aula donde los niños puedan aprender, jugar, crecer y prosperar, nos encantaría conocerte.

Solicita ahora para unirte a The Learning Experience y ayudarnos a hacer realidad "aquí lo feliz sucede" cada día.

**El bono de incorporación está sujeto a los requisitos y condiciones de elegibilidad aplicables.
Compensación: 17,00 $ - 20,00 $ la hora




Esta franquicia es de propiedad independiente y está operada por un franquiciado. Su solicitud irá directamente al franquiciado, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de este franquiciado. Todas las consultas sobre el empleo en este franquiciado deben hacerse directamente a la ubicación de la franquicia, y no a The Learning Experience Corporate.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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